---武漢建工2015年新員工入職拓展培訓(xùn)圓滿結(jié)束

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　　為了幫助新員工盡快熟悉企業(yè)文化、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)、融入公司生活，7月5日，“武漢建工2015新員工入職拓展培訓(xùn)”在蔡甸區(qū)野戰(zhàn)國(guó)防園正式拉開帷幕。來(lái)自省內(nèi)外的98名新員工參加了此次拓展培訓(xùn)，每一位年輕的新員工都帶著激情與夢(mèng)想積極的投入到了為期六天的培訓(xùn)活動(dòng)中。此次培訓(xùn)除安排參觀公司榮譽(yù)展廳及魯班獎(jiǎng)工地外，以戶外拓展訓(xùn)練和講師授課為主，課程內(nèi)容涉及企業(yè)文化建設(shè)、員工心態(tài)調(diào)適、明確崗位職責(zé)及員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等方面，同時(shí)利用晚上時(shí)間組織了拔河比賽、羽毛球比賽、篝火晚會(huì)等豐富多彩的文體活動(dòng)。
　　今年的新員工入職拓展培訓(xùn)在吸收了往年入職培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，從以下三個(gè)方面進(jìn)行了創(chuàng)新與突破。一是更注重于分享與感悟，從優(yōu)秀青年員工代表的典型引路,到企業(yè)的文化傳承,從如何轉(zhuǎn)變角色調(diào)整心態(tài)到認(rèn)知崗位職責(zé)和職業(yè)操守，通過分享他們的成長(zhǎng)經(jīng)歷和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，為新員工融入企業(yè)環(huán)境注入了動(dòng)力和信心，為即將開始的新生活奠定了思想基礎(chǔ)，同時(shí)，此次培訓(xùn)的匯報(bào)會(huì)以新員工的培訓(xùn)感悟匯報(bào)為主，新員工從不同的角度出發(fā)，分享了他們?cè)诖舜稳肼毰嘤?xùn)中的感想與體會(huì)，引起了學(xué)員們的共鳴。二是進(jìn)一步拓寬了培訓(xùn)課程的廣度和深度。此次培訓(xùn)涉及企業(yè)文化、組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、安全生產(chǎn)等方面，并對(duì)員工的職業(yè)生涯規(guī)劃進(jìn)行了細(xì)致、深入地探討，使新員工在邁入企業(yè)之初就能明確自己的職業(yè)目標(biāo)，擬定好職業(yè)生涯規(guī)劃，避免工作的盲點(diǎn)和誤區(qū)。三是創(chuàng)新學(xué)習(xí)模式，開啟在線學(xué)習(xí)平臺(tái)。聯(lián)合了時(shí)代光華公司，通過網(wǎng)絡(luò)視頻授課的新形式，對(duì)新員工們進(jìn)行長(zhǎng)期的、持續(xù)的培訓(xùn)，以定期考核的模式使培訓(xùn)常態(tài)化，后期將依據(jù)學(xué)員的需求，進(jìn)一步完善課程，使其更具針對(duì)性和實(shí)效性。
　　在匯報(bào)會(huì)上，公司總經(jīng)理應(yīng)志剛作了重要講話。他指出公司正處于快速發(fā)展的階段，要求新員工加強(qiáng)對(duì)所肩負(fù)使命的認(rèn)識(shí)，同時(shí)對(duì)新員工提出了三點(diǎn)希望：一要有理想、有擔(dān)當(dāng)，盡快適應(yīng)工作崗位，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值；二要積極思考，善于請(qǐng)教，培養(yǎng)學(xué)習(xí)能力；三要腳踏實(shí)地，吃苦耐勞，艱苦奮斗，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。
　　短短幾天的培訓(xùn)活動(dòng)，讓新員工們進(jìn)一步認(rèn)識(shí)了武漢建工，了解了公司對(duì)他們的深切期望，并且在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中改變。培訓(xùn)促進(jìn)了新員工融入武漢建工的速度，他們將用激情與夢(mèng)想，為武漢建工更加美好的未來(lái)奉獻(xiàn)自己無(wú)悔的青春！

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